يكي از دغدغه هاي فكري اين روزهاي جامعه پرستاري خصوصا پرستاران جوان و همچنين دانشجويان پرستاري مبحث كمك پرستاريست....مبحثي كه در مورد آن حرف و حديث هاي فراواني شنيده شده است اما همچنان ابهامات آن باقيست...در اين يادداشت سعي ميكنم چند سوال ساده را مطرح كنم و جواب آن را به قضاوت ذهن آگاه جامعه پرستاري واگذار ميكنم......١: قبل از كليد خوردن اين طرح، وزارت بهداشت اعلام نمود هدف تربيت افراديست كه بتوانند كارهاي اوليه بيماران را انجام دهند....براي اينكار در سالهاي قبل حدود ٣٠ هزار كمك بهيار تربيت شد و مدارك كمك بهياري معتبر نيز دريافت كردند....چرا از آنان استفاده نشد؟؟؟؟؟؟؟؟؟٢: براي تربيت نيروهاي جديد كمك پرستاري اعلام شد مبلغ شهريه براي اين دوره حدود ٤ ميليون تومان است(٣/٦٠٠ دقيقا) ميباشد.....اين مبلغ چگونه و بر چه مبنايي محاسبه شده است؟؟؟؟٣: تربيت اين نيروها بر عهده جهاد دانشگاهي و انجمن پرستاري قرار گرفت....علت واگذاري اين موضوع به اين نهادها چه بوده است؟؟؟؟آيا اين نهادها صلاحيت علمي لازم براي تربيت اين نيروها را داشته اند؟؟؟؟٤: در مرحله اول اعلام گرديد كه در اين طرح ده هزار نيروي كمك پرست

در اين قسمت داستان طنز نيست. شايد بيان وقايعي باشد كه در سالهاي طولاني خدمت براي تمامي همكاران خانم ما پيش آمده و يا خواهد آمد....داستان بانواني كه عليرغم بارداري در شغل سخت و سنگين و طاقت فرساي پرستاري مجبور به خدمت تا آخرين لحظه هستند!!!داستان از روزي آغاز ميشود كه يكي از مقامات بلندپايه شهر جهت بازديد بيمارستاني تشريف فرما ميشوند....بر طبق روتين اينگونه بازديدها سعي در عالي جلوه دادن مسايل و پوشاندن تمام مشكلات و معضلات ميشود...بازديد انجام ميشود و سوال هميشگي هم پرسيده ميشود!!!!!از پرستاران راضي هستيد؟؟؟؟؟گويي همراهان بيمار كارشناسان بررسي عملكرد نرسينگ هستند....يكي از همراهان در جواب سوال جناب مسئول ميفرمايند ديشب پرسنل خانم اصلا به ما سر نزند و يك دانشجو كارهاي مارا انجام داد....بازديد به پايان ميرسد... مسئول محترم درگوش رييس بيمارستان مطالبي را نجوا ميكند و ميروند.....به محض پايان بازديد رييس مركز با چهره اي برافروخته مترون را به دفتر فراميخواند....همكاري كه شب قبل كشيك بوده است يكي از همكاران بسيار متعهد و باوجدان بوده كه ٧ ماه باردار است .....مترون محترم بلافاصله بعداز اين داس